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lundi, 31 juillet 2017 17:23

Problème de rémunération des techniciens

Vous êtes nombreux à nous faire part de différents problèmes de rémunération rencontrés actuellement suite à l’application des mesures du protocole d’avril 2016. Ceux-ci peuvent varier suivant les SGAMI. Dans ce document, nous avons essayé de répertorier ces anomalies.

 

Calendrier des différentes mesures du protocole en faveur des techniciens 

fleche calendrier

IPTS inchangée malgré l’intégration dans le NES

Au 1er janvier 2016, le corps des techniciens a été reclassé dans le Nouvel Espace Statutaire. Les techniciens et techniciens principaux ont été intégrés respectivement dans les grades de technicien principal et de technicien en chef.

Or, bien que le reclassement indiciaire ait été fait pour la plupart des techniciens (retard au niveau du SGAMI Ile de France), le changement d’IPTS n’a pas été appliqué. Les nouveaux techniciens principaux touchent toujours l’IPTS de technicien, idem pour les nouveaux techniciens en chef (anciennement technicien principal).

Exemple :

Je suis technicien principal, affecté en Ile de France, reclassé technicien en chef au 1er janvier 2016, pourtant je perçois toujours une IPTS de technicien principal (IPTS 2014)

Mon bulletin de salaire

FdPaie IPTS

 

Nous conseillons à chaque technicien de vérifier sa situation à l’aide du tableau ci-dessous.

IPTS 2014

 

 

 

Problème de reclassement PPCR 2017

Au premier janvier 2017, les techniciens ont été reclassés suivant la grille ci-dessous (NB : l’abaissement d’échelon ne pose pas de problème que ce soit au niveau de la rémunération, ou des conditions d’avancement).

Dans Dialogue, les nouvelles situations apparaissent correctement. Cependant au niveau du bureau des rémunérations, le reclassement n’a pas été fait. Plusieurs personnes perçoivent un salaire supérieur à ce qu’il devrait être.

pb PPCR

Nous conseillons à chaque technicien de vérifier sa situation à l’aide des tableaux ci-dessous.

PPCR

PPCR 2017  PPCR 2016

NB : la valeur mensuelle du point d’indice au 1er février 2017 est de 4,6860 €.

 

 

 

Transfert prime /points non prélevé

L’application du PPCR 2016 comprenait la transformation d’une partie des primes, équivalente à 5 points d’indice, en 6 points d’indices. Ceci se traduisait par un prélèvement forfaitaire mensuel de 23,15€ et d’une revalorisation de la grille indiciaire. Or ce prélèvement n’est actuellement pas effectué.

Ce que devrait être mon bulletin de salaire :

prime point

 

 

 

IPTS non revalorisée au 1er octobre 2016

Le 18 avril 2017, est parue la nouvelle circulaire IPTS comprenant les montants au 1er octobre 2016. La majorité des techniciens est toujours payé sur le montant 2014. Cependant, il faut au minimum 2 mois à l’administration pour mettre en paie les changements de rémunération.

Nous conseillons à chaque technicien de vérifier sa situation à l’aide des tableaux ci-dessous.

IPTS 2016

 

 

Qu’elle devrait être ma rémunération actuelle ?

 

fiche de paie

L’administration me verse actuellement (traitement indiciaire + IPTS – transfert primes/points, en euros bruts mensuels) 3 256,17€, alors que je devrais percevoir 3 270,10€.

Nous vous conseillons de vérifier en détail votre situation (IPTS et traitement indiciaire) avec votre bulletin de paye de juin 2017. En cas d’anomalies, il est souhaitable de rédiger un rapport les détaillant à la DRCPN (ne pas oublier de nous en adresser une copie). Nous sommes à votre disposition pour vous accompagner dans vos démarches.

Lu 124 fois Dernière modification le lundi, 11 septembre 2017 12:09